A közgazdasági bizottságok kézikönyve

Szerző

Budapest

'Dr. Müller Lajos: A közgazdasági bizottságok kézikönyve ' összes példány

Kiadó:	Népszava Lap- és Könyvkiadó
Kiadás helye:	Budapest
Kiadás éve:	1986
Kötés típusa:	Ragasztott papírkötés
Oldalszám:	189 oldal
Sorozatcím:
Kötetszám:
Nyelv:	Magyar
Méret:	19 cm x 14 cm
ISBN:	963-322-452-7

Értesítőt kérek a kiadóról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Tartalom

Előszó (Dr. Müller Lajos)	3
A szakszervezetek részvétele a gazdálkodásban	5
Tervezési rendszer, tervezésben való részvétel (Szabó Julianna)	5
A tervgazdálkodás módszereinek változása a gazdaságirányítás fejlődése során	5
A tervezési rendszer módosulása az 1968-as gazdaságirányítási reformot követően	6
A különböző távra készülő tervek főbb tartalmi elemei; a tervezés folyamatos jellege	7
A tervezés nyitottságának, rugalmasságának fokozása, változatokban történő tervezés	8
A tervezés társadalmi jellegének erősítése	10
A szakszervezeti szervek feladatai a vállalati tervezésben	13
A vállalati tervezésben való szakszervezeti részvétel néhány szervezeti kérdése	16
A közgazdasági szabályozás (Dr. Kiss Gáspár)	17
A jövedelemszabályozás feladatai	17
Érdek, érdekeltség, szabályozás	18
Az elvonások mértéke és csatornái	20
A jövedelemszabályozási rendszer továbbfejlesztésének helyzete a VII. ötéves terv induló évében	21
Jövedelemfelosztás: fontosabb adónemek, alapok képzése és felhasználása	23
A gazdaság szervezeti és döntési rendszerének fejlesztése (Dr. Kiss Gáspár)	29
A vállalatirányítási és szervezeti rendszer továbbfejlesztésének fő céljai és irányai	30
Vállalatirányítási formák	33
Vállalati szociálpolitika (Mészáros János)	36
A szociális ellátás jelenlegi rendszere	37
A szociális terv megvalósításának pénzügyi forrásai	39
Milyen célokra használható fel a jóléti és kulturális alap	39
Vállalati döntési jogkörbe tartozó szociális ellátások	40
Szakszervezeti döntési jogkörbe tartozó szociális ellátások	41
A szociálpolitika és a kollektív szerződés	44
Árpolitika, fogyasztói érdekvédelem (Sáska Sándor)	44
Az árpolitika és az árak szerepe a szocialista gazdaságban	44
Az árpolitika és az árrendszer fejlesztésének iránya a VII. ötéves tervben	46
A szakszervezetek árpolitikai tevékenysége	48
A fogyasztói érdekvédelem (Gerencsér Györgyné)	49
A társadalmi ellenőrzés	50
A szakszervezeti fogyasztói érdekvédelmi és árellenőrzési tapasztalatok	52
A fogyasztói érdekvédelem, a társadalmi ellenőrzés továbbfejlesztésének feltételei, feladatai	53
Termeléspolitika és munkamozgalmak	55
Munkaverseny és gazdaságpolitika (Kiss Márton)	55
A munkaverseny-mozgalom a megújulás útján (Rehák József)	56
Tömegesség és önkéntesség	57
Előnyösebb feltételek a munkaversenyhez	58
Az új formák	60
A hagyományos és az új formák "együttélése"	61
A szakszervezetek feladatai a munkaverseny szervezésében és irányításában	63
A vállalati munkaverseny-szabályozatok készítésének elvei (Kiss Márton)	65
A munkaverseny szervezése, irányítása	65
A munkaverseny értékelése és elismerése	68
A munkaverseny demokratizmusa	70
Az értékelés néhány problémája	72
A munkaverseny formái (Kiss Márton)	73
Egyéni verseny, egyéni kötelezettségvállalás	74
Társadalmi munkaakciók, kommunista műszakok	75
A nemzetközi munkaverseny	77
A szocialista brigádmozgalom	79
A vállalatok közötti verseny	81
Elismerések, kitüntetések vállalatok (szövetkezetek) számára	81
Az újítómozgalom (Burán Károly)	82
A vállalati szakszervezeti szervek tevékenység az újítómozgalom fejlesztése érdekében	83
Az újítótevékenység irányítása	84
Tapasztalatcsere az újítómozgalomban	86
Az újítók anyagi és erkölcsi elismerése	87
Az újítók érdekképviselete, a vitás, panaszos ügyek intézése	88
Hatékonyság, minőségi mozgalmak (Dr. Kiss Pál)	90
A minőség és hatékonyság összefüggései	91
A hatékonyság értelmezése	93
A szakszervezetek szerepe az új munkaszervezési módszerek elterjesztésében	94
Értékelemzés mint hatékonyságnövelő módszer	95
A minőségi kör elmélete és gyakorlata	99
Foglalkoztatási, érdekeltségi, ösztönzési rendszer	102
A foglalkoztatáspolitika és munkaerőgazdálkodás elvi kérdései (Dr. Garzó Lilla)	102
Fogalmak	102
A munkaerő mozgása	105
A vállalati munkerő-gazdálkodás	107
A szakemberképzés (Nagy Lajos)	114
A foglalkoztatás és a szakképzés összefüggései	114
A szakmai képzettség szükségessége	116
A munkaerővel szembeni követelmények	117
Képzettség, képesség és készség	118
Iskolázottság és az igények	119
Iskolarendszerű szakképzés	121
Munkaviszonyban állók szakképzése	122
A bérpolitika elvi és gyakorlati kérdései (Hámori Antal)	124
A munka szerinti elosztás	124
A bérpolitika tartalma és főbb eszközei	125
A bérek szabályozása	127
A vállalati keresetszabályozás	131
Az érdekeltségi alap felhasználása	135
A besorolási és alapbérrendszer	137
A vállalatok magasabb vezető állású dolgozóinak anyagi érdekeltségi rendszere	143
A vállalati bérpolitikai célok és megvalósításuk eszközei	144
A bérformák célja, formái	149
Vállalatirányítás és munkahelyi demokrácia	152
Munkahelyi demokrácia (Gál Vendel)	153
A szocialista demokrácia néhány alapvonása	153
A munkahelyi demokrácia lényege	154
A szakszervezetek és a munkahelyi demokrácia	155
A munkahelyi demokrácia fórumai és ezek általános feladatai	157
A munkahelyi demokrácia továbbfejlesztésének főbb feltételei	158
A szakszervezetek együttműködése az új vállalatvezető testületekkel (Dr. Kiss Gáspár)	160
A szakszervezetek és a vállalatirányítás	160
A dolgozók részvétele a vállalatirányításban	163
A szakszervezetek fontosabb jogai és feladatai a vállalatirányításban	167
A szakszervezetek munahelyi szervének jogai	168
Szakszervezeti jogok és az új irányítási formák	170
A szakszervezeti közgazdasági bizottságok szerepe, működtetése, feladatai (Rónay Miklós)	173
Az alapszervezetekben működő közgazdasági munkabizottságok szerepe, rendeltetése	175
A munkabizottságok összetétele	176
A közgazdasági bizottságok működtetése, tevékenységük irányítása, főbb munkamódszereik	176
A kapcsolatrendszer főbb vonásai	177
A közgazdasági bizottságok hatásköre, feladatai	179
Ajánlás a közgazdasági munkabizottságok hatáskörére	179
Ajánlás a munkabizottságok feladatkörére	180
Ajánlás a munkamódszerre	181
A közgazdasági bizottság néhány súlyponti feladata	182

Témakörök

Megvásárolható példányok

Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.

Előjegyzem