| Kiadó: | Közgazdasági és Jogi Könyvkiadó |
|---|---|
| Kiadás helye: | Budapest |
| Kiadás éve: | |
| Kötés típusa: | Félvászon |
| Oldalszám: | 185 oldal |
| Sorozatcím: | |
| Kötetszám: | |
| Nyelv: | Magyar |
| Méret: | 20 cm x 15 cm |
| ISBN: | |
| Bevezetés | 3 |
| A műszaki dolgozók alapbér-rendszere | 7 |
| Az igazgatói alap és a nyereségrészesedési rendszer szerepe a műszaki dolgozók anyagi ösztönzésében | 39 |
| Az igazgatói alap | 40 |
| Az igazgatói alap képzése | 40 |
| Az igazgatói alap-juttatás feltételei és az alap nagysága | 44 |
| Az igazgatói alap felosztása és felhasználása | 47 |
| A nyereségrészesedési rendszer | 53 |
| A nyereségrészesedési rendszer legjellemzőbb vonásai | 53 |
| A nyereségrészesedési rendszer szerepe a műszaki dolgozók anyagi ösztönzésében | 65 |
| A műszaki és vezető adminisztratív dolgozók prémiumrendszere | 71 |
| Az 1950 májusától 1952 végéig alkalmazott prémiumrendszer | 74 |
| A rendszeresen premizált dolgozók köre | 75 |
| A kitűzött prémiumfeladatok sajátosságai | 77 |
| A premizálásra felhasznált összegek | 80 |
| Az 1952-1955 között alkalmazott prémiumrendszere | 85 |
| A rendszeresen premizált dolgozók köre | 85 |
| A kitűzött prémiumfeladatok sajátosságai | 87 |
| A premizálásra felhasznált összegek | 92 |
| A KGM területén 1955-től az ellenforradalomig alkalmazott prémiumrendszer | 95 |
| A rendszeresen premizált dolgozók köre | 96 |
| A kitűzött prémiumfeladatok sajátosságai | 97 |
| A premizálásra felhasznált összegek | 101 |
| Az ellenforradalom után alkalmazott prémiumrendszer | 104 |
| A rendszeresen premizált dolgozók köre | 105 |
| A kitűzött prémiumfeladatok sajátosságai | 113 |
| A premizálásra felhasznált összegek | 127 |
| A pontos tervezésre való anyagi ösztönzés | 143 |
| A műszaki dolgozók anyagi ösztönzésének hatására kialakuló néhány fontosabb tendencia | 153 |
| Az anyagi ösztönzési rendszer feladatai és főbb jellegzetességei | 153 |
| Az anyagi ösztönzési rendszer feladata | 153 |
| Az anyagi ösztönzés jellege | 157 |
| Az anyagi ösztönzés célszerűsége | 160 |
| Az ösztönző formák "rangsora" | 162 |
| A mutatók "rangsora" | 164 |
| Az anyagi ösztönzés rendszere a jövedelmezőség fokozásának és a nyereség növelésének serkentője | 167 |
| Néhány fontos tendencia | 171 |
| Az ösztönzött cél mennyiségi meghatározottságának következtében kialakuló hatások | 171 |
| A vállalatok érdekeltsége az anyagi ösztönzés feltételeinek lazaságában | 174 |
| Az anyagi érdekeltség éves rendszerének kedvezőtlen hatásai | 176 |
| Az egyes műszaki dolgozók hatékony ösztönzésének alapvető feltétele | 179 |
| Irodalomjegyzék | 183 |
Könyvtári könyv volt.
A védőborító enyhén sérült.
Folytatás Microsoft-tal