| Előszó a magyar kiadáshoz | 9 |
| Előszó | 17 |
| Bevezetés | 19 |
| A tudomány módszere és anyaga | 20 |
| A társadalomtudományi elmélet bonyolult vonatkozásai | 26 |
| Valóságtartalom vagy előrelátás | 27 |
| Általánosítások a társadalomtudományokban | 32 |
| A könyv felépítése | 33 |
| Következtetés | 34 |
| A vállalat fogalma | 37 |
| Holisztikus vállalatfogalmak | 40 |
| A közgazdaságtan vállalatfogalma | 40 |
| A játékelmélet vállalatfogalma | 43 |
| A kibernetika vállalatfogalma | 48 |
| Egyéb holisztikus vállalatfogalmak | 51 |
| Következtetések | 68 |
| A közgazdaságtan vállalkozási magatartáselmélete | 71 |
| A vállalat elmélete a közgazdaságtanban | 72 |
| A vállalat célja | 73 |
| A profit elmélete | 73 |
| A profit mint olyan | 74 |
| A profit mint amit elosztanak | 80 |
| Funkcionális profitelméletek | 83 |
| A profitelmélettel kapcsolatos következtetések | 85 |
| Profitmaximalizálás és "racionalitás" | 86 |
| A vállalat mint az átalakítás egysége | 88 |
| A termelési függvény | 88 |
| A minimális költségkombináció | 89 |
| A költséggörbékről | 91 |
| Környezetek a közgazdaságtanban | 95 |
| Teljesen szabad verseny | 95 |
| Oligopólium | 97 |
| Összefoglalás | 101 |
| A közgazdaságtan vállalatelméletének bírálata | 103 |
| A változók száma és megfelelő volta | 104 |
| A Scitovsky-féle módosítás | 105 |
| Profit kontra függetlenség | 107 |
| Egyéb változók | 110 |
| Összefoglalás | 112 |
| A vállalatok nem törekednek maximumokra | 113 |
| A maximalizálás kudarca | 113 |
| Maximalizálás és bizonytalanság | 117 |
| A profitmaximalizálás védelme | 118 |
| A módszertani védelem | 118 |
| A hagyományos feltevések elfogadhatók | 119 |
| A védelem egyéb irányai | 121 |
| Összefoglalás | 121 |
| Alternatív közgazdasági elméletek | 123 |
| A profittól eltérő változók maximalizálása | 124 |
| Az értékesítés maximalizálása | 124 |
| A likviditás és a függetlenség fenntartása | 126 |
| A megfontoltan mérlegelő vállalkozási magatartás modellje | 131 |
| A vállalkozási magatartás biológiai modelljei | 137 |
| A homöosztázis | 138 |
| Életképesség-elemzés | 142 |
| A biológiai elméletek bírálata | 144 |
| Összefoglalás | 146 |
| Döntéselmélet determinált viszonyok között, kockázat és bizonytalanság mellett | 149 |
| Döntéshozatal determinált viszonyok között | 152 |
| Döntéshozatal kockázat mellett | 158 |
| A várható érték kritérium | 158 |
| Hasznosság és pénz | 161 |
| Még egyszer a kockázat elemzéséről | 163 |
| Döntéshozatal bizonytalanság mellett | 165 |
| A Laplace-kritérium | 166 |
| A maximin kritérium | 167 |
| A maximax kritérium | 167 |
| A Hurwicz-kritérium | 168 |
| A megbánás-kritérium | 170 |
| A Shackle-kritérium | 171 |
| Következtetések a kritériumokkal kapcsolatban | 174 |
| Szubjektív valószínűség | 175 |
| Összefoglalás | 177 |
| A játékelmélet | 179 |
| A játékelmélet fejlődése | 181 |
| A játékelmélet terminológiája | 182 |
| Kétszemélyes játékok | 185 |
| Zérus összegű kétszemélyes játékok | 185 |
| Kétszer n-es zárus összegű játékok | 190 |
| Nem konstans összegű játékok | 194 |
| Nem kooperatív játékok | 194 |
| Kooperatív játékok | 197 |
| n-személyes játékok | 201 |
| Összefoglalás | 203 |
| Szervezetelméletek és vállalkozási magatartás | 207 |
| A szervezetek életképességére vonatkozó elméletek fő vonásai | 208 |
| Klasszikus struktúrák | 208 |
| A szervezet diszfunkcionális elemei | 214 |
| A kiscsoportelmélet | 216 |
| A modern elmélet: egyensúly és életképesség | 225 |
| Racionalitás és döntéshozatal | 229 |
| A szerepelmélet | 230 |
| A racionalitás | 233 |
| Megelégedés és maximalizálás | 235 |
| Döntéshozatal szervezetekben | 238 |
| Összefoglalás | 241 |
| Pszichológia és vállalkozási magatartás | 243 |
| Személyiségelmélet | 245 |
| A személyiség holisztikus sémája | 246 |
| Biológiai, tudattalan és örökletes tényezők | 247 |
| Közös tulajdonságok és az egyéniség sajátszerűsége | 251 |
| Fenomenológiai közelítések | 253 |
| A teljesítmény (a siker) szükséglete | 258 |
| Visszatekintés a személyiségelméletekre | 260 |
| Tanuláselmélet | 261 |
| Kontiguitáselmélet | 264 |
| Feldman feladatmegoldó modellje | 267 |
| Magatartási döntéselmélet | 269 |
| Aspirációs szintek | 270 |
| Összefoglalás | 275 |
| Kultúra és vállalkozás egymásra hatása | 277 |
| Kultúra, társadalom, környezet - néhány definíció | 279 |
| A kultúra definíciója | 279 |
| Mit jelent a társadalom? | 280 |
| A környezet | 282 |
| Kultúraelméletek | 283 |
| A kultúra evolúciója | 283 |
| A kultúra történeti elméletei | 285 |
| A kultúra funkcionális közelítési módjai | 286 |
| A kultúra konfigurációs megközelítése | 288 |
| A kultúra egyéb közelítési módjai | 289 |
| A kultúra közelítési módjainak áttekintése | 291 |
| Az innováció és a kultúra átalakulása | 292 |
| A vállalkozási magatartás összefüggései a kultúrával | 297 |
| Racionalitás és maximalizálás | 298 |
| A vállalkozói funkció | 300 |
| Összefogalás | 301 |
| A vállalkozáselméletek értékelése | 303 |
| Az elméletek közös vonásai | 303 |
| Az elméletalkotás problémái | 304 |
| Közös mozzanatok | 307 |
| A hasonlóságok és a különbségek áttekintése | 308 |
| Vállalkozási elméletek | 309 |
| A vállalat vezetőközpontú elmélete | 309 |
| A vállalat magatartási elmélete | 312 |
| Összefoglalás | 314 |
| Jelölések | 315 |
| Név- és tárgymutató | 319 |