Szöveggyűjtemény a szervezetelmélet történetének tanulmányozásához I-II.

Kézirat/Marx Károly Közgazdaságtudományi Egyetem

Szerző

'Kovács Sándor: Szöveggyűjtemény a szervezetelmélet történetének tanulmányozásához I-II. ' összes példány

Kiadó:	Tankönyvkiadó Vállalat
Kiadás helye:	Budapest
Kiadás éve:	1988
Kötés típusa:	Ragasztott papírkötés
Oldalszám:	694 oldal
Sorozatcím:
Kötetszám:
Nyelv:	Magyar
Méret:	24 cm x 17 cm
ISBN:
Megjegyzés:	Kézirat. Mind a két kötet 608 példányban jelent meg. Összesen 41 ábrával illusztrálva. Tankönyvi szám: J10-1639/J10-1639/a. 3. változatlan kiadás.

Értesítőt kérek a kiadóról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Előszó

Az ipar szakos hallgatók egyik szaktárgya az "Iparvállalatok szervezése és irányítása" c. három féléves tárgy. Az első félév tananyagának javarészét tartalmazó "Szöveggyűjtemény" célja áttekinteni a vezetés-szervezés-szervezéselmélet fő irányzatait, segítséget adni az eligazodáshoz, kedvet a klasszikus szerzők, az eredeti szövegek tanulmányozásához.
Főirányokról beszélünk, amelyek nem ölelik fel az elméletek összességét. Abból a megfontolásból döntöttünk az itt szereplők mellet, mert ezek a legelterjedtebbek az elméletben és a gyakorlatban egyaránt. A többi megközelítés ezeknek valamiféle kombinációja. Kiválasztásuk további indoka, hogy megfelelő példákat szolgáltassanak az elmélet ellentmondásainak, tendenciái gazdaságának megértéséhez. Fontos figyelmeztetés: nem arra törekszünk, hogy egyik vagy másik irányt eleve üdvözítőnek kiáltsuk ki és a többit elvessük. Az a feladatunk, hogy feltárjuk erényeiket és kimutassuk gyenge pontjaikat, hogy szembeállítsuk eltéréseiket és hangsúlyozzuk egyezőségüket, s hogy mindezek eredményeképpen feltárjuk a szervezetekről, azok vezetéséről és szervezéséről való gondolkodásunk fejlődését.
"Az irányzatok közül néhány, vagy esetleg valamennyi egy országon belül egyidejűleg is megtalálható, ha másképpen nem, a sajátosan helyinek vélt, többnyire eklektikus koncepciók tartalmazzák az egyes elméleti irányzatok törekvéseit". (Kindler: Vezetéselmélet, vezetési gyakorlat, vezetőképzés. OVK 1979. 3. old.) A megállapítás Magyarországra is érvényes, ezért láttuk helyesebbnek minél többet bemutatni az eredeti koncepciókból.
A szöveggyűjteményben szereplő anyagok - eredetüket tekintve - három csoportba oszthatók: a hazai és külföldi szerzők magyarul már megjelent munkáinak átvétele (Szentpéteri, Kulcsár, Gvusuanyi-Popov, Weber, Merton, stb.); külföldi szerzők munkáinak a gyűjtemény céljára készített fordításai (Fayol, Kieser-Kubicek, Barnard, March-Simon, Burns, Woodward, Crozier-Friedberg), amelyek esetében mindig feltüntetjük a tanszéki fordító nevét, bégül a gyűjteményben először megjelenő tanulmányok (Kindler-Kiss-Máriás, Kovács S.).
A könnyebb kezelhetőség érdekében a gyűjtemény két kötetben jelenik meg. Az első kötet a tudományelméleti problémákat valamint a klasszikus iskolán belüli irányokat tartalmazza, a másodikba szerkesztettük a neoklasszikus, a magatartástudományi, a szociális rendszer, a hatalom-elméleti megközelítések mellett a rendszerelméleti iskolát és a szervezetelmélet kontingencialista irányát jellemző tanulmányokat. Vissza

Tartalom

I. kötet
Előszó 5
1. Néhány tudományelméleti probléma 7
a) Kovács Sándor: Szempontok az elméleti irányok megítéléséhez 9
b) Szentpéteri István: A szervezéselmélet feladatai, a szervezéstudományok helye a hazai tudományok között 23
c) Kindier József - Kiss István - Máriás Antal: A vezetés és szervezés oktatásáról 38
1. Klasszikus iskolán belüli irányok 55
a) Kieser - Kubicek: Az angol-amerikai vezetéstan és az üzemgazdasági szervezéstan 57
b) Fayol: Ipari és általános vezetés 88
c) Weber: Az uralom típusai. Az uralom szociológiája 110
d) Merton: Bürokratikus struktúra és személyiség 161
e) Kieser - Kubicek: A bürokrácia elmélet 176
f) Kaminski: A bürokratikus struktúrák típusai és a szervezeti racionalitás 202
g) Kulcsár K.: A bürokratizmus társadalmi összefüggései 239

II. kötet
3. A neo-klasszikus, a magatartástudományi, a szociális rendszer és a hatalom-elméleti megközelítések 5
a) Kieser - Kubicek: A Humán Relations elmélet és újabb motivációelméletek 7
b) G. C. Homans: A Western Electric vállalatnál folytatott vizsgálatok 38
c) A. H. Maslow: Elmélet az emberi motivációról 47
d) F. R. Herzberg: Még egyszer: hogyan ösztönözzük alkalmazottainkat? 69
e) D. McGregor: X-elmélet: a vezetés és ellenőrzés hagyományos szemlélete 89
Y-elmélet: az egyéni és szervezeti célok integrációja 97
f) R. Likert: Egy érlelődő elmélet a szervezésről, a vezetésről és az igazgatásról 107
g) K. Lewin - R. Lippitt - R. K. White: Agresszív viselkedési sémák kísérletileg kialakított
társas légkörben 127
h) C. I. Barnard: A vezetési funkciók 157
i) J. G. March - H. A. Simon: A bürokrácia diszfunkciói 169
j) H. A. Simon: Döntéshozatal és szervezettervezés 181
k) Kieser - Kubicek: A magatartástudományi döntéselmélet 201
i) Kindler József: A többtényezős döntések elmélete és gyakorlata (Áttekintés) 214
m) M. Crozier: Hatalmi viszonyok és a bizonytalanság helyzetei 254
4. Rendszerelméleti iskola 283
a) D. Katz - R. L. Kahn: A szervezetek és a nyílt rendszer-elmélet 285
b) A. R. Johnson - F. E. Kast - J. E. Rosenzweig: A szervezés és a rendszer-elméleti koncepció.
A rendszer-elméleti fogalmak integrálása 292
c) Kindler József: A komplexitás törvényszerűségei és néhány gyakorlati
következményük 342
5. A szervezet-elmélet kontingencialista iránya 361
a) T. Burns: Mechanisztikus és organizmikus struktúrák 363
b) J. Woodward: Vezetés és technológia 374
c) A. Kieser - H. Kubicek: A szituációelmélet 387
d) M. Crozier - Firedberg: A strukturális kontingenciaelmélet korlátai 422
6. D. Gvisianyi - G. Popov: Az irányításelmélet újabb eredményei a Szovjetunióban 426

Témakörök

Megvásárolható példányok

Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.

Előjegyzem