A beállítást mentettük, naponta értesítjük a beérkező friss kiadványokról
A beállítást mentettük, naponta értesítjük a beérkező friss kiadványokról
Fülszöveg
"Ed Freeman is one of those great teachers who change the world by changing the way people think, and even how they think about thinking. He melds intellectual rigor with practical wisdom and inspired standards—an exemplar of the very best of what a modern professor should be." Jim Collins, Batten Fellow at the University of Virginia, author of Good to Great and coauthor of Built to Last
"Given the discussions that currently engage the market as to a U.S. shareholder orientation versus a continental stakeholder focus, Freeman et al. put forth a simple framework for stakeholder management and give a good argument for how ethical leadership is needed for the more complex times approaching us." Jeffrey J. Diermeier, CFA, President and Chief Executive Officer, CFA Institute
"This book breaks the mold for the 'management success' literature. Forget what you've read in previous management books. Stop assuming that you have to trade off the interests of employees and customers for...
Tovább
Fülszöveg
"Ed Freeman is one of those great teachers who change the world by changing the way people think, and even how they think about thinking. He melds intellectual rigor with practical wisdom and inspired standards—an exemplar of the very best of what a modern professor should be." Jim Collins, Batten Fellow at the University of Virginia, author of Good to Great and coauthor of Built to Last
"Given the discussions that currently engage the market as to a U.S. shareholder orientation versus a continental stakeholder focus, Freeman et al. put forth a simple framework for stakeholder management and give a good argument for how ethical leadership is needed for the more complex times approaching us." Jeffrey J. Diermeier, CFA, President and Chief Executive Officer, CFA Institute
"This book breaks the mold for the 'management success' literature. Forget what you've read in previous management books. Stop assuming that you have to trade off the interests of employees and customers for those of stockholders. Freeman, Harrison, and Wicks show why smart managers succeed by adding value everywhere." Tom Donaldson, Mark 0. Winkelman Professor, Wharton School of the University of Pennsylvania
THE BUSINESS ROUNDTABLE INSTITUTE FOR CORPORATE ETHICS SERIES IN ETHICS AND LEADERSHIP
Vissza
Google, Facebook, Apple, Microsoft fiókkal való belépés/regisztráció eseténautomatikusan elfogadja az Általános Szerződési Feltételeket.
Elfelejtett jelszó
Kérjük, adja meg azonosítóját, és a hozzá tartozó email címet, hogy jelszavát elküldhessük Önnek!
A *-gal jelölt mezők kitöltése kötelező!
Azonosító név/E-mail cím* Azonosító és e-mail cím megegyező
E-mail cím*
(2009 március óta a regisztrált ügyfelek azonosító neve megegyezik az email címmel)
Ha az azonosítóját sem tudja megadni, kérjük, hívja az ügyfélszolgálati vonalat:
+36-62-452-833
1
2
3
Regisztráció
Regisztráció
Regisztrációja sikeresen megtörtént.
Megadott e-mail címére megerősítő e-mailt küldtünk. Ahhoz, hogy a regisztrációja véglegesedjen, és le tudja adni rendeléseit, kérjük, kattintson a levélben található linkre. A megerősítő link a kiküldéstől számított 48 óráig érvényes, ezután a regisztrációs adatok törlésre kerülnek.
Kérjük, jelölje meg az érdeklődési körébe tartozó témaköröket!
Regisztráció
Az ön által megjelölt témakörök:
Temakor_1
Beállíthatja, hogy emailben értesítőt kapjon az újonnan beérkezett példányokról a bejelölt témaköröknek megfelelően.
Beállított értesítőit belépés után bármikor módosíthatja az Értesítő menüpont alatt:
létrehozhat új témaköri értesítőt
inaktiválhatja értesítőjét, ha éppen nem kíván a megadott témában értesítőt kapni
törölheti véglegesen az adott értesítőjét
szerkesztheti jelenlegi értesítőjét, ha még részletesebben szeretné megadni mi érdekli.
Az Ön választása alapján naponta vagy 3 naponta kap tőlünk emailt a beállított értesítőjéről.
Folytatás Microsoft-tal