1.035.543

kiadvánnyal nyújtjuk Magyarország legnagyobb antikvár könyv-kínálatát

A kosaram
0
MÉG
5000 Ft
a(z) 5000Ft-os
szállítási
értékhatárig

Szöveggyűjtemény a szervezet- és vezetéselmélet tárgyhoz

Értesítőt kérek a kiadóról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Tartalom

Marosi Miklós: Előszó - Frederick Winslow Taylor: Üzemvezetés. A tudományos vezetés alapjai című könyvhöz2
Pierre Morin: Henri Fayol időszerűsége, avagy az elszalasztott lehetőség14
Henri Fayol: Ipari és általános vezetés20
Tari Ernő: Max Weber bürokrácia-tanának szervezetelméleti jelentősége és korlátai25
J. G. March - H. A. Simon: A bürokrácia diszfunkciói31
Merton modellje33
Selznick modellje35
A Gouldner-modell38
A bürokrácia-modellek következményei40
A. Kieser - H. Kubicek: A human relations elmélet és újabb motivációelméletek41
Fő megállapítások47
Értékelés56
A szervezetfejlesztés elméletének továbbfejlesztése61
Alfred Kieser: A kontingencia elmélet68
Kialakulásának története69
Koncepciók és módszerek71
Az empirikus vizsgálatok eredményei77
Kritika és további fejlődés84
Mintzberg: Szervezet-tervezés: Divat vagy összhang?101
A konfigurációk származtatása103
Egyszerű struktúra105
Gépi bürokrácia106
Szakértői bürokrácia107
Divizionális forma109
Adhocrácia111
A konfigurációk diagnosztikai eszköz-szerepe114
Konzisztensek-e a belső összetevők?115
Célszerű-e a külső irányítás?116
Van-e olyan rész, amelyik nem illeszkedik?116
Jó struktúra a rossz szituációban?117
Összhangot a divat helyett118
Struktúra-összetevők119
Szituáció-összetevők120
Antal-Mokos Zoltán - Balaton Károly - Drótos György - Tari Ernő: Stratégia és szervezet124
Robert S. Kaplan - David P. Norton: Balanced Scorecard125
Megvásárolható példányok

Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.

Előjegyzem
konyv