Munkajogi gyakorlatok

Szerkesztő

Lektor

'Dr. Molnár Dániel: Munkajogi gyakorlatok ' összes példány

Kiadó:	Táncsics Könyvkiadó
Kiadás helye:	Budapest
Kiadás éve:	1963
Kötés típusa:	Fűzött papírkötés
Oldalszám:	238 oldal
Sorozatcím:
Kötetszám:
Nyelv:	Magyar
Méret:	20 cm x 15 cm
ISBN:

Értesítőt kérek a kiadóról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Előszó

1962-ben jelent meg a Munkajogi állásfoglalások című könyv, mely az érvényben levő, hivatalos szöveggel kiadott magyarázatokat tartalmazza.
Ez az összeállításunk tulajdonképpen az előbb említett... Tovább

Tartalom

Bevezető	3
Munkaviszony	5
Ügyvédi munkaközösség - "magánmunkáltató"	5
Totó-Lottó szelvények árusítása	5
Alkalmi vagy idényjellegű munka a kereskedelemben	6
Egyszemélyes boltokban segédkező családtagok munkajogi és társadalombiztosítási helyzete, ha a boltvezető megbetegszik	6
Munkaszerződés megkötése	6
Alkalmazás rövidebb munkaidővel	7
Terhes nők foglalkoztatása	7
Biztonsági megbízott foglalkoztatása a bányászatban	8
Munkakör meghatározása a munkaszerződésben	8
Portás, kapus és házfelügyelői munkakör a közszolgálatban	9
Próbaidő kikötése és a munkaszerződés írásbafoglalása	9
Munkaszerződés kötése változó munkahelyre	10
Munkakör és munkabér meghatározásának mellőzése az idényjellegű iparban előzetesen kötött szerződésekben	10
A 7 napos és a 30 napos próbaidő	11
Határozott időre szóló munkaviszony	11
Munkaszerződés meghatározott munkára	11
Határozott időre vagy meghatározott munkára szóló munkaviszony meghosszabbítása	12
A munkaviszony megszűnése	12
Vállalat részéről történő felmondás alaki kellékei	14
Alaki okból csak akkor érvénytelen a munkaviszony felmondása, ha a felmondó levélből a felmondás oka nem állapítható meg	15
Meghatározott időre szóló munkaviszony felmondása	16
Átszervezés a felettes szerv utasítására vagy saját kezdeményezésből	17
Eltávozott dolgozó helyett új dolgozó felvétele	17
Új felvétel-e a más vállalattól való munkaerő-átirányítás	18
Felmondás a munka megtagadása miatt	19
Többszöri fegyelmi büntetésben részesült dolgozó munkaviszonyának felmondása	20
Munkakör betöltésére alkalmatlan dolgozó munkaviszonyának megszüntetése	21
Személyi összeférhetetlenség, érdekeltség	22
Alkalmatlanság címén való felmondás nem jelent általános alkalmatlanságot	23
A munka meg nem felelő végzésére alapított felmondás	23
Visszahelyezett dolgozó miatti felmondás másnak	24
Öregségi nyugdíjra jogosultnak felmondás	24
Betegség alatt felmondás nyugdíjjogosultság címén	25
A betegség önmagában nem szünteti meg a munkaviszonyt	25
Munkáltató feladatai a rokkantsági nyugdíjazás esetében	26
Munkaviszony megszűnése katonai szolgálat alatt	27
Beteg dolgozó munkaviszonyának megszüntetése felmondással	27
Keresőképtelenség idejének megszakadása	28
Munkaviszony megszüntetése a szoptatás 6. hónapja előtt	28
Munkaviszony megszüntetése a fizetés nélküli szabadság tartama alatt	28
Átszervezés "különösen indokolt"-sága	29
Felmondást kizáró okok	29
Áthelyezés betegség ideje alatt	30
Ha az áthelyezett dolgozót az új vállalat nem veszi át, addigi munkaviszonya továbbra is fennáll	30
Áthelyezés saját kérelemre	31
Más vállalathoz, más munkára átengedett dolgozók juttatásai	31
Megyebizottságok, illetve megyei választmányok tagjainak védelme	32
Felmondási tilalom fennállásának vizsgálata	32
Munkavégzés felmondási idő alatt	32
Jogellenes munkaviszony-megszüntetés a vállalat részéről	33
Munkaviszony helyreállítása a felügyeleti szerv intézkedése alapján	33
Megszűnt munkaviszony helyreállítása	34
Önkényes kilépés, fegyelmi elbocsátás, valamint a munkaviszony bírói ítélettel történő megszüntetése	35
A munkaviszony jogellenes megszüntetése a dolgozó részéről	35
A 3 napot meghaladó munkaviszony	36
A szabadságidő készpénzzel való megváltása felmondás esetén	37
Más vállalathoz kirendelt dolgozó jogai és felelőssége	37
A munkakönyv számának egyeztetése	39
Vezető állású dolgozók munkakönyvei	39
Meghatározott időre alkalmazott dolgozó munkaviszonyának munkakönyvbe történő bejegyzése	40
A munkaviszony megszűnési módjára vonatkozó munkakönyvi bejegyzés	41
A munkakönyvi bejegyzések megváltoztatása	41
Munkakönyv meghamisítása	42
Mikor kell a munkakönyvet kiadni	43
A munkaviszony jogellenes megszüntetése esetén a kártérítés és a háztartási munka értéke	44
Kárenyhítési kötelezettség, ha a munkáltató a jogerős egyeztető bizottsági határozatot nem hajtja végre	44
Átlagkereset megtérítése a munkaviszony helyreállításakor	45
Nyugdíjasok járandóságai	47
Második állás, mellékfoglalkozás figyelembevétele a nyugellátás megállapításánál	47
Nyugdíj folyósításának korlátozása munkaviszony vagy keresőfoglalkozás esetén	47
Munkaviszonyban álló nyugdíjasok munkabére	48
Munkaviszonyban álló nyugdíjasok egyes járandóságai	48
Munkaidő	50
5 napos munkahéttel dolgozók munkaideje	50
Gyümölcsbegyűjtéssel foglalkozók munkaideje	50
Egészségi ártalomnak kitett ipari tanulók gyakorlati oktatási ideje	51
Közszolgálati portások, kapusok munkaideje	51
Gépállomások adminisztratív dolgozóinak munkaközi szünete	52
Mezőőrök munkaideje	52
Terhes nők átlagkeresetének elszámolása rövidebb munkaidő esetén	53
Terhes nők munkaideje	53
Egyenlőtlen munkaidőbeosz tás	54
Egyenlőtlen munkaidő esetén napi munkaidő	54
Egyenlőtlen munkaidőbeosztás betartása	55
Túlmunka elrendelése	55
Dolgozók beosztása - túlmunkában - alacsonyabb munkakörbe	55
Pihenőidő	57
Munkaközi szünet kiadása	57
Munkaközi szünet rövidebb munkaidő esetén	57
Munkaközi szünet túlmunka esetén	58
Munkaközi szünet eltöltése telephelyen kívül	58
Váltásos szolgálatban dolgozók heti pihenőnapja	58
Szabadság az alkalmazás első évében	60
Szabadságidő kiszámításánál a töredékhónap figyelmen kívül hagyása	60
Töredékszabadság kiadása	61
Vezető dolgozók pótszabadsága	61
Egészségügyi pótszabadságra jogosultság betegség esetén	62
Más munkakörbe áthelyezett terhes nő szabadsága	63
Rokkanttá nyilvánított dolgozó szabadsága	62
Bányászok pótszabadságának csökkentése önkényes kilépés esetén	63
Határozott időre alkalmazott dolgozó szabadsága	63
Határozott munkára alkalmazott dolgozó szabadsága	64
Rövidebb munkaidővel foglalkoztatottak szabadsága	64
Rövidebb munkaidővel foglalkoztatottak szabadsága	64
Nyugdíjazásukat kérő dolgozók szabadsága	65
5 napos munkahéttel dolgozók szabadsága a szabadnapon	65
Szabadság elszámolása szombati napra	67
Fizetett szabadság kiadása második állás és mellékfoglalkozás után	68
A mellékfoglalkozásban eltöltött munkaviszony után járó pótszabadság	68
Pótszabadság mértéke	69
Napidíjas dolgozók munkaviszonyának folyamatossága	69
Esetenként (bejáró) eltöltött idő beszámítása	69
Rehabilitáltak munkaviszonya nem válik folyamatossá	70
Vállalathoz került volt közszolgálati dolgozók folyamatos munkaviszonya	70
Volt KTSZ-tagok munkaviszonyának folyamatossága	70
Katonai szolgálatra bevonultak munkaviszonya	71
Folyamatosság szerinti pótszasbadság	71
18 évesnél fiatalabb dolgozó munkaviszonyának beszámítása	72
Korpótlék szempontjából beszámított idő	72
Folyamatosság munkában nem töltött idő esetén	72
Folyamatosság számítása önhibán kívül történt mulasztás esetén	73
Munkaviszony folyamatossága ksözös megegyezéssel történt átvétel esetén	73
Volt szövetkezeti tagok munkaviszony folyamatosságának számítása	74
Kisegítő munkaerők szabadsága	74
Szakmunkásvizsgát tett ipari tanulók szabadsága a vizsga évében	75
Felszabadult tanulók szabadsága	75
Szabadságmegváltás	75
Meghalt dolgozó szabadságának kifizetése	76
Jogellenes elbocsátás folytán ki nem adott szabadságért pénzbeli térítés	76
Fegyelmi úton elbocsátott dolgozó szabadságának megváltása	77
Szabadság kiadása a munkaviszony megszűnése esetén	78
Tévesen kiadott többletszabadság	79
Szabadságra jogosultság	79
Szabadság kiadásának határideje	79
Szabadság kiadása beteg dolgozónak	79
Betegség a szabadság idején	80
A szabadság engedélyezéséről	81
Fizetés nélküli szabadság kiadása	81
Tanulmányi szabadság	82
Magánúton tanulók szabadsága	83
A tanulmányi kedvezményekkel kapcsolatos egyes kérdések értelmezése	83
Tanulmányi (vizsga) szabadság munkaidőkedvezmények	85
A műszaki és agrártudományi felsőoktatási intézmények levelező tagozatos hallgatóinak nagyüzemi gyakorlata	89
Utazási költségtérítések	90
A pedagógiai főiskolán tanuló pedagógusok kedvezményei	91
Munkabér	92
Alkalmazottak teljesítménybérezése	92
A bérszabályzatok jogszabályjellege	93
tolmácsok bérezése	93
Nyugdíjas dolgozók munkabére	93
Nyugdíjasok keresete	94
Betegség miatt könnyebb munkát végzők fizetése	95
Állatorvost megillető átalányösszeg munkabérjellege	96
Rokkant vájárok munkabére	96
Sertések ivartalanításáért járó díj helyes elszámolása	96
Biztonsági őrszolgálat díjazása	97
Munkásőrök gépkocsihasználata	97
Alkalmazottak besorolása	98
Szakérettségi tanfolyamot végzett dolgozók beosrolása	99
Rota-gépkezelők besorolása	99
Második állást betöltő dolgozót a második munkaviszonyban egyébként járó munkabérének csak a fele összege illeti meg	99
Célprémium fizetéséről	100
Prémiumként kifizethető legalacsonyabb összeg	101
Mozgóárusok jutalékkulcsának megváltoztatása	101
Maradékboltok jutalékos bérezése	102
Leértékelt árut értékesítő boltokban forgalmazott osztályos áruk forgalmi jutalékának elszámolása	102
Nyugdíjas dolgozók jutaléka	102
Állatorvosok helyettesítése	103
Munkaszüneti nap díjazása próbaidő alatt	103
Munkaszüneti nap díjazása az 5 napos munkahéttel dolgozó vállalatoknál	104
Heti pihenőnapon és munkaszüneti napon teljesített készenlét díjazása	104
Munkaszüneti nap és a túlóra díjazása, ha napi 8 órát meghaladóan, illetve ha munkaszüneti napon végzik	105
Jutalékos dolgozók díjazása munkaszüneti napon végzett munkáért	105
Tűzoltók díjazása munkaszüneti napokra	106
Túlóra elszámolása	106
Rendes munkaidő után alacsonyabb munkakörben foglalkoztatás	106
A kereskedelmi dolgozók túlóradíjazása	107
Túlórapótlék elszámolása	108
Igazolatlan mulasztás levonása a túlórából	108
Éjszakai pótlék fizetése részmunkaidőre	109
Az éjszakai pótlék mértéke	109
Sütőipari dolgozók éjszakai pótléka	109
Kapusok (portások) éjszakai pótléka	110
Személyi pótlék beszámítása a túlóradíjazás esetén	110
Tanulók gyakorlati oktatásával foglalkozók díjazása	110
Volt szakérettségis tanfolyamok hallgatói korpótlékának alapjául szolgáló idő megállapítása	111
Nyelvtudási pótlék folyósítása	111
Készenléti díj egységes elszámolása	112
Munkaközi szünet díjazása	112
Munkásőrök kiesett munkabérének térítése	112
Hófúvás miatti munkaidőkiesés elszámolása	113
Levonás a munkabérből késés miatt	113
Átlagkereset kiszámítása, ha a munkaviszony folyamatos	114
Személygépjármű-vezető átlagkeresete	114
Átlagkereset kiszámítása	115
Műszaki dolgozók átlagkeresete	115
Átlagkereset kiszámításánál egyszeri jutalmak figyelembevétele	116
Szabadságidőre járó munkabér kifizetése	117
Prémium elszámolása szabadságidőre	117
Tévesen kifizetett munkabér fogalma	118
Munkabér visszamenőleges levonásáról	118
A munkáltató feladatai tartásdíj levonása tekintetében	119
Munkabér kifizetése szabadság idejére	119
Fizetés nélküli szabadság díjazása	120
Nyugdíjasok szabadságára járó munkabér	120
Kiküldetés - kedvezmények	121
Telephely meghatározása	121
Napidíj összege az fmsz körzetén kívül, de 10 km távolságon belül végzett munka esetén	121
A vállalat stb. élpületén kívül, de nem más helységben végzett munka nem kiküldetés	121
Szállítási dolgozók kiküldetése	122
Szomszédos helységbe történő kiküldetés	122
A kötelező orvosi vizsgálaton való részvétel nem kiküldetés	123
A mezőgazdasági termelőszövetkezetekbe kiküldött egyes dolgozók járandóságai	123
Közszolgálati alkalmazottak tekintetében nincs "külszolgálatos" megkülönböztetés	124
Külszolgálatossá minősítés	125
Első (párnás) vasúti osztály igénybevétele	127
Községi mezőgazdasági felügyelők kerékpárhasználati díja	127
Élelmezési költség (napidíj) összegének megállapítása	128
Kocsikísérők utazási ideje	128
Kiindulási hely meghatározása külszolgálat esetén	129
Gépkocsis körjárat dolgozóinak napidíja	130
Gépkocsivezetők távolléti (és munka-) ideje kiküldetés esetén	130
Gépkocsivezetők kiküldetése	131
Szénfejtési munkát végző gépállomási dolgozó élelmezési költsége és éjszakai pótléka	131
Szállásköltségek elszámolása	131
Magánszállás igénybevétele esetén szállásköltségek megtérítése	132
Költözködési illetmények visszafizetése	132
Havi egyszeri útiköltségtérítés	133
Haza- és visszautazási költségtérítés előfeltétele	134
Különélési díjra való jogosultság házasságon kívüli együttélés esetén	134
Népgazdasági érdekből áthelyezett dolgozó különélési díja	135
Utazási költségtérítés különélési díj helyett	135
Közlekedési többletköltség a munkahely megváltozása esetén	136
Utazási költségek megtérítése	136
A gépkocsivezetők kiküldetési átalánya	137
Dolgozók négyhetenkénti haza- és visszautazási költsége	138
Térítés fizetése személyi tulajdonban levő gépkocsi hivatalos útra való használatáért	139
Ipari tanulók kiküldetése, külszolgálata	139
A motorkerékpár fogalma a térítési díj szempontjából	140
Kiküldetés esetén útiköltség elszámolása	140
Autóbusz- és villamosbérlet használata esetén fizetendő térítés	141
Közszolgálati és egyéb alkalmazottak utazási kedvezményéről	142
Nyugdíjasok utazási kedvezménye	142
Dolgozók vasúti utazási kedvezménye	143
Nem teljes munkaidővel foglalkoztatottak természetbeni járandóságai	145
Gépkocsivezetők természetbeni járandósága	145
Katonai szolgálatot teljesítők természetbeni juttatása	146
Lakbérpótlékfizetési kötelezettség alóli mentesség, ha a szolgálati lakásokat használók nem állnak a szervvel munkaviszonyban	146
Természetbeni juttatásokból való kizárás	147
Természetbeni járandósággal kapcsolatos kérdések	147
Hűsítő italok kiadása a meleg munkahelyen dolgozók részére	148
Sütőiparban dolgozóknak járó védőital	148
Üzemi konyhák dolgozóinak étkeztetése	148
Szolgálati lakások	148
Fizetés nélküli szabadságon levő dolgozók SZTK járuléka	149
Szakszervezeti tagsági díj alapjául szolgáló kereset meghatározása	150
Munkafegyelem	151
Fegyelmi vétség	151
Fegyelmi úton áthelyezett dolgozó kilépésének elbírálása	151
Tudomásszerzés fegyelmi vétség elkövetéséről	151
Fegyelmi eljárás ügyészi javaslatra	152
Fegyelmi büsntetés újabb fegyelmi vétség elkövetése esetén	152
Felmondás fegyelmi határozat meghozatala után	154
Fegyelmi határozat hatályon kívül helyezése esetén az új eljárás lefolytatására jogosult fegyelmi hatóság	154
Irányadó szempontok fegyelmi eljárásban a vezetőállás megállapítására	155
Fegyelmi eljárás decentralizálása	156
Fegyelmi határozat jogereje és végrehajthatósága bírói eljárás esetén	157
Állástól való kötelező felfüggesztés	158
Letartóztatott dolgozó munkabérének kifizetése	159
Fegyelmileg elbocsátott dolgozó munkaviszonyának folyamatossága	160
Fegyelmi határozat súlyosbítása	161
Fegyelmi büntetés félbeszakítása	161
A dolgozó meghallgatása kártérítési határozat meghozatala előtt	162
Több dolgozó károkozása	163
Szándékosnak minősülő károkozás	164
A vállalatot ért kár, valamint a dolgozóval szemben kiszabott kártérítés összegszerű meghatározása	165
Anyagi felelősség	168
Bűncselekménnyel okozott kár megállapítása	168
Dologzó felelőssége szabálysértésnek minősülő gondatlan károkozás esetén	168
Pénz táro felelőssége	169
Vezető állású dolgozók kártérítésre kötelezése	170
Gondatlanságból okozott kárért való teljes felelősség	171
Vállalat igazgatójának büntetőjogi felelőssége a gazdasági mérlegelés körébe tartozó tevékenységéért	171
Kártérítés levonásának előfeltétele	172
Teljes anyagi felelősség kikötése szerződéssel	172
Leltárhiány keletkezésének okát harmadik személy által elkövetett bűncselekmény esetén is vizsgálni kell	174
Kártérítés mértékének csökkentése	174
Kártérítési határozat meghozatala előtt a dolgozó meghallgatása	175
Selejt miatti kártérítés	175
Munkaadó kártérítési felelőssége	175
Felelősség a leltárt követő 30 nap eltelte után felfedezett, ismert okból előállott hiányért	176
Jutalmazás	179
Tanbányák dolgozóinak hűségjutalma	179
Javító-nevelő munkára kötelezettek hűségjutalma	179
Jubileumi jutalommal kapcsolatos rendelkezések	179
Nyereségrészesedés megvonása	182
Nyereségrészesedés kifizetéséről	182
Újítási javaslat elbírálása	183
Munkaügyi viták	184
Önkényes kilépés hatása folyamatban levő munkaügyi vita kimenetelére	184
Jogtanácsos védőkénti eljárása a vállalati alkalmazott ügyében	184
Jogtanácsos díjazása, eljárásra jogosultsága	185
Szakszervezeti jogtanácsos képviseleti joga	186
Vállalati EB-tagok megbízólevele	186
Vállalati egyeztető bizottság soros elnökének megbizatása	187
Soros elnök teendői	188
Egyeztető bizottsági tárgyalás vezetése	190
A munka megtagadásából eredő vita	191
Az áthelyezést követő önkényes kilépés az áthelyezéstől független, "új" munkaügyi vitát indít	192
Az egyeztető bizottság által azonnali hatályú elbocsátást kimondó fegyelmi határozat megváltoztatása felmondásra	192
Telephelyen keletkezett vita elbírálása	193
Egyeztető bizottságok határozatának végrehajtása	194
Munkakönyv jogtalan visszatartása miatt keletkezett munkaügyi vitában - a viszonylagos hatáskörre figyelemmel - mind a TEB, mind a bíróság eljárhat	194
Elkésett panasz elbírálása	195
A panaszos és a vállalat igazgatója (képviselője) jelenléte az egyeztető bizottság ülésén	195
Az egyeztető bizottság csak határozatot hozhat	196
Egyeztető bizottság határozata elleni fellebbezés	197
Ügyészi óvásra hozott egyeztető bizottsági határozat	198
Tanú, szakértő meghallgatása más vállalat egyeztető bizottsága útján	199
Egyeztető bizottsági eljárás közben szemle vagy helyszíni vizsgálat tartása	200
Helyszíni szemléről, vizsgálatról jegyzőkönyv felvétele	202
EB-tárgyaláson felvett jegyzőkönyv tartalma	203
Megyei választmányi tagok védelme	204
Egyeztető bizottsági ülések nyilvánossága	204
Felek jelenléte az egyeztető bizottság tárgyalásán	204
Önkényes kilépés elbírálása	205
Erkölcsi bizonyítvány bemutatására kötelezett dolgozó munkaügyi vitája	206
Felelősség elhárítása	207
Vállalati egyeztető bizottság működéséhez szükséges dologi feltételek biztosítása	207
Bírósági végrehajtási eljárás	210

Témakörök

Megvásárolható példányok

Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.

Előjegyzem