A szociális párbeszéd alapjai

Tartalom

1. A MUNKAÜGYI KAPCSOLATOK ALAPINTÉZMÉNYEI...............5
1.1. A munkaügyi kapcsolatok fogalma ..............................................7
1.1.1. A munkaügyi kapcsolatok kialakulása........................................7
1.1.2. A fogalom meghatározása...................................................10
1.1.3. A munkaügyi kapcsolatok tágabb fogalma a dimenziók tükrében.........12
1.1.4. A munkaügyi kapcsolatok nemzetközi szabályozása....................... 17
1.2. A munkaügyi kapcsolatok tárgya................................................27
1.2.1. A munkaügyi kapcsolatok tárgyának alapvonalai..........................27
1.2.2. A munkaügyi kapcsolatok tárgyának jellemzői.............................29
1.3. A munkaügyi kapcsolatok szereplói............................................33
1.3.1. A szereplők meghatározása..................................................33
1.3.2. A szereplők csoportosítása...................................................34
1.3.3. Individuális szereplők, kapcsolatuk.........................................36
1.3.4. A koalíció (érdekképviselet).................................................37
1.3.4.1. Ideiglenes koalíció.......................................................37
1.3.4.2. Tartós koalíció.............................................................38
1.3.5. A munkavállalói tartós koalíciók............................................39
1.3.5.1. A szakszervezetek típusai................................................40
1.3.5.2. Szakszervezetek a munkahelyen.........................................43
1.3.5.3. A szakszervezetek reprezentativitása....................................43
1.3.5.4. A szakszervezetek koalíciója: szövetségeik, konföderációik...........45
1.3.6. A munkaadói tartós koalíciók...............................................48
1.3.7. A szociális partnerek.........................................................50
1.3.8. Participációs képviselet (kooperáció).......................................50
1.3.9. A munkaügyi kapcsolatok szereplőinek helyzetét befolyásoló
tényezők .....................................................................53
1.4. A munkaügyi kapcsolatok intézményei.........................................63
1.4.1. A munkaügyi kapcsolatok intézményei a piacgazdaságokban.............63
1.4.2. A munkaügyi kapcsolatok intézményi struktúrája,
a struktúra differenciáltsága.................................................67
1.4.3. A munkaügyi kapcsolatok intézményei.....................................69
1.4.3.1. Az individuális munkaügyi kapcsolatok jellemzői.....................69
1.4.3.2. A kollektív alku intézménye.............................................69
1.4.3.3. A munkavállalói részvétel (participáció) intézményei..................72
1.4.3.4. A munkaügyi konfliktusok, munkaügyi viták...........................73
1.4.3.5. A munkaügyi viták rendezésének intézményei.........................75
1.4.3.6. Direkt akciók. A nyomásgyakorló eszközök alkalmazása..............77
1.4.4. A munkaügyi kapcsolatok tripartit intézményei............................79
1.4.5. A munkaügyi kapcsolatok intézményeinek kölcsönhatása.................80
2. A MUNKAÜGYI KAPCSOLATOK MAGYARORSZÁGON.............85
2.1. A munkaügyi kapcsolatok fogalma, szabályozása.............................87
2.1.1. A munkaügyi kapcsolatok fogalma Magyarországon......................87
2.1.2. A munkaügyi kapcsolatok jogi szabályozása hazánkban...................94
2.1.3. A magyar munkaügyi kapcsolatok a nemzetközi szabályozás tükrében.............96
2.2. A munkaügyi kapcsolatok szereplői Magyarországon........................103
2.2.1. A szakszervezetek kialakulása Magyarországon..........................103
2.2.2. A szakszervezeti pluralizmus kialakulása.................................105
2.2.3. A munkaadói (munkáltatói) érdekképviseletek kialakulása...............110
2.2.4. A magyarországi munkáltatói szervezetek kialakulása....................111
2.3. Kollektív tárgyalás, kollektív szerződés. A munkavállalói részvétel.........119
2.3.1. A kollektív alku fejlődése Magyarországon...............................119
2.3.1.1. A kollektív szerződéskötés szintjei 1992-től...........................122
2.3.1.2. A lefedettségi ráta fogalma, típusai....................................124
2.3.2. A munkavállalói részvétel Magyarországon...............................124
2.4. Az érdekegyeztetés és a munkaügyi kapcsolatok rendszere Magyarországon.....129
2.4.1. A tripartit intézmények kialakulása.......................... .............129
2.4.2. A magyarországi érdekegyeztetés intézményrendszere (1990-1999).....142
2.4.3. Az érdekegyeztetés, a társadalmi párbeszéd rendszere (1999-2002).....153
3. EURÓPAI SZOCIÁLIS PÁRBESZÉD.....................................165
3.1. Bevezetés az európai szociális párbeszédbe...................................167
3.1.1. Az európai szociális párbeszéd fogalmának meghatározása..............167
3.1.2. Az európai szociális párbeszéd és a munkaügyi kapcsolatok fogalmának viszonya171
3.1.3. A szociális párbeszéd és a civil párbeszéd különbözősége................172
3.1.4. Az európai szociális párbeszéd jogi alapjai................................173
3.2. Az európai szociális párbeszéd szereplői......................................179
3.2.1. A szereplők.................................................................179
3.2.2. Szociális partnerek az európai színtéren...................................179
3.2.3. Európai csúcsszövetségek..................................................180
3.2.4. Európai ágazati szövetségek...............................................184
3.2.5. A reprezentativitás kérdése.................................................185
3.2.6. A magyar szociális partnerek európai kapcsolatai.........................187
3.3. Az európai szociális párbeszéd formái........................................193
3.3.1. Az európai szociális párbeszéd fejlődési útja..............................193
3.3.2. Konzultáció közösségi szinten.............................................195
3.3.3. Konzultáció és szociális párbeszéd ágazati szinten.......................198
3.3.4. Concertation................................................................205
3.3.5. Szociális párbeszéd közösségi szinten...................... .............208
3.3.6. Konzultáció és szociális párbeszéd a jogalkotás folyamatában.........211
3.4. Az európai szociális párbeszéd fejlődésének tendenciái......................223
3.4.1. Az európai szociális párbeszéd formái az ezredfordulón...............223
3.4.2. Tendenciák..................................................................223
Irodalomjegyzék....................................................................227

Témakörök